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昨日是桃李芬芳，明日是销售栋梁
2009-9-1 13:39:36
为打造高端销售精英队伍，经过严格的选拔，11名来自中南民族大学、南昌大学等高等院校2009届应届本科毕业生于7月中旬加盟到世耐尔电工。经过公司总部一个半月的系统培训，8名毕业生顺利通过考核，并于8月30-31日奔赴8个办事处任职销售工程师。
针对今年我国高校毕业生艰难的就业形势，今年五月份，世耐尔电工作出决定，面向高校招聘应届大学毕业生从事办事处销售工作，以尽企业绵薄之力缓解大学毕业生的就业压力，为大学应届毕业生提供工作机会。
在为期一个半月的培训中，世耐尔电工人力资源部制定了周密的培训计划，既有半个月的车间生产线产品组装实习，也有产品知识详尽的讲解和产品故障分析处理，还有销售技巧、企业文化等知识的系统学习。为让大学生们亲身切实感受市场，公司还组织大学生销售精英前往青岛市区进行了两天的市场调研活动。大学生销售精英们无不为公司为他们量身定做的培训安排而感动。
今年以来，为煅造一支精锐的销售团队和专家级销售骨干，世耐尔电工坚持不懈的组织各办事处销售人员分期分批回公司青岛总部进行培训。在全年的每个单月，各办事处就会按计划选派销售人员到公司总部接受训练。经过系统培训，各办事处销售团队精神面貌焕然一新，战斗力大为增强，涌现出苏州办、合肥办、太原办、南昌办等十多个业绩斐然的办事处。
这批大学生销售精英分别来自湖北、江西、内蒙、山东等地，他们十分仰慕“TCL国际电工”和“世耐尔”两大品牌创始人温尚霖的个人魅力，十分信赖“世耐尔”电工能够为他们提供良好的职业发展机会，纷纷表示，一定不辜负公司的栽培和厚望，不辱使命，为世耐尔在不久的将来实现民族知名电工品牌的伟大愿景而不惮前驱。
